Extra Ordinary Leave (EOL) Details

Extra Ordinary Leave (EOL) Details

⏩ 1.  May  be granted  to  a permanent  Government  Servant   in  superior   service   and  last  grade   service   in special  circumstances.

⏩ 2.  When no other leave  is  available. 

⏩ 3.  When leave  is  available,  but   if  the   Government   servant   request   for   grant   of   EOL   in writing. 

⏩ 4.  The  sanctioning  authority  can  treat   the   period  of  absence   without   leave   into  E.O.L. and  dies –non

⏩ 5.  Maximum period  for  absent   on  leave   of  any  kind  is   5  years,  in  case   of   permanent  Government employee.FR  18

⏩ 6.  For  non-permanent  Government   servant   E.O.L.  shall   not   exceed  3  months.

⏩ 7.  If  completed  3  years  of  service   –  6  months   on  production  of   Medical   Certificate.

⏩ 8.  For  undergoing  treatment   (T.B.,  Leprosy)  –  18  months.

⏩ 9.  HOD can sanctioned  E.O.L.  to  SC’s   and  ST’s   for  24  months   for   prosecuting  studies. 

⏩ 10.  For  SC’s  and  ST’s  HOD   can  sanctioned  E.O.L.  for  12  months   for   Cancer   or   Mental  Illness.

⏩ 11.  E.O.L.  granted  on  medical   certificate   counts   for  qualifying  service. 

⏩ 12.  Gazetted  Officers  are  to  submit   medical   certificate   from   a   doctor   not   below   the  rank  of   Civil Surgeon.

⏩ 13.  N.G.Os  and  last  grade   employees   are   to  submit   medical   certificate   from   not   below  the   rank of  civil  surgeon.

⏩ 14.  HOD can permit  E.O.L.  on  M.C.  for  not   more   than  6  months   to  count   for   grant   of  increment.

⏩ 15.  In  case  of  E.O.L.  on   M.C.  exceeding  6  months   Government   is   competent   to  count   for  grant of  increment. te